Звонок по России бесплатный
Пн-Вск 8:30-20:30 по Москве
8 (800) 707-52-87 Звонок по России бесплатный
Отдел по организации приема
Пн-Вс 8:00-21:00 по Москве

Организация кадрового сопровождения трудового процесса на современном предприятии (108ч)

  • Вид программы: Повышение квалификации
  • Формат обучения: дистанционно*
  • Продолжительность обучения: 6 недель (1.5 мес.)
  • Ближайшие наборы: ноябрь 2024
Стоимость программы:
6 100 ₽
10 600 ₽
ваша выгода
4 500 ₽ до 08.11.2024
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Практические задания с проверкой от экспертов
Практические задания с проверкой от экспертов
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса

 

Курс по организации кадрового сопровождения трудового процесса на предприятии разработан для специалистов кадровых служб, которые хотят обновить и систематизировать знания по вопросам управления персоналом и кадрового учёта.

Программа по кадровому сопровождению на предприятии для вас, если вам нужно:

  • Организация кадрового сопровождения трудового процесса Изучить действующее нормативно-правовое законодательство, регулирующее трудовой процесс на предприятии.
  • Рассмотреть порядок организации трудовых отношений и кадрового делопроизводства.
  • Освоить порядок работы с трудовыми книжками, организацию приема и увольнения персонала, оформления взысканий и поощрений, учета рабочего времени.

Программа будет полезна практикующим специалистам, которым необходимо узнать больше об организации кадрового сопровождения, разобраться в профессиональных тонкостях и получить официальный документ в подтверждение освоенных навыков.

Курс реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 6 недель (108 часов).

Вы узнаете и научитесь

В рамках программы повышения квалификации по кадровому сопровождению предполагается рассмотреть вопросы:

  • Правовые нормы, применение которых вызывает особое затруднение: разбор практических противоречивых ситуаций в работе кадровика.
  • Структура и содержание трудового договора. Распространенные ошибки его составления, изменения и расторжения.
  • Актуальные изменения трудового законодательства, касающиеся кадрового сопровождения. 
  • Материально ответственные лица: с кем и как оформляется договор.
  • Ситуации отстранения работника от трудовой деятельности. Формы воздействия работодателя: поощрение и взыскание.
  • Цели, задачи, принципы и порядок организации кадрового делопроизводства. Ведение архива кадровых документов.
  • Документационное сопровождение учета рабочего времени. Особенности автоматизации этого процесса.
  • Виды служебных поездок и командировок, особенности учета рабочего времени, оплаты труда, транспортных и иных расходов.

Результаты и перспективы

  • Организация кадрового сопровождения трудового процесса Вы владеете актуальными знаниями трудового законодательства, имеете представление о правоприменительной практике и трактовке спорных правовых положений.
  • Вы понимаете, как организовать прием на работу, увольнение, объявить о взыскании и поощрении.
  • Вы готовы отвечать за организацию кадрового делопроизводства и учета на предприятии, вести кадровое сопровождение рабочего процесса.

Применение результатов обучения

После повышения квалификации вы можете претендовать на занятие руководящих должностей в кадровых подразделениях предприятия. Вы обладаете достаточными компетенциями, чтобы отвечать за организацию работы одного или нескольких направлений кадровой работы.

Ответим на все вопросы по программе
Начните учиться и получите доступ к бонусному архиву из вебинаров
Как проходит обучение

Все обучение, включая итоговую аттестацию, проходит на удобной платформе дистанционного образования. Ни на одном этапе не нужно приезжать в учебный центр.

01
Изучайте теоретический материал

Текстовые лекции в электронном формате.

02
Смотрите онлайн-вебинары

Новые онлайн-вебинары каждый месяц. Вебинары в записи по тематике программы и другим направлениям.

03
Выполняйте практические задания

Отрабатывайте теорию на реальных профессиональных ситуациях. Проверка, оценка и обратная связь от преподавателей.

04
Общайтесь с преподавателями

Сопровождение в процессе обучения, общение во время вебинаров.

05
Проходите тестирование по каждой теме и учебному модулю

Текстовые вопросы на отработку полученных знаний.

06
Сдавайте итоговое тестирование

В виде теста по всей образовательной программе.

07
Получите удостоверение о повышении квалификации

по почте после успешного прохождения итоговой аттестации

Остались вопросы по процессу обучения?
Специалист отдела по организации приема ответит на все вопросы
Кто будет вас обучать
Наши эксперты-практики — кандидаты наук, практикующие специалисты. Они будут помогать вам на протяжении всей программы.
Учебный план

Обзор программы повышения квалификации «Организация кадрового сопровождения трудового процесса на современном предприятии»

Срок обучения: 6 недель

п/п
Наименование разделов и дисциплин
Всего часов
Модуль 1. Основы трудового законодательства, трудовой договор
01
Начало трудовых отношений
12
  • Система нормативных актов, регулирующих трудовые отношения.
  • Локальные нормативные акты.
  • Ответственность работодателя за нарушение трудового законодательства.
  • Оформление трудовых отношений.
02
Трудовой договор, рабочее время и время отдыха
12
  • Различие трудового и гражданско-правового договоров.
  • Оформление трудового договора.
  • Срочный трудовой договор.
  • Аннулирование трудового договора.
  • Особенности в разделах трудового договора.
03
Изменение и прекращение трудового договора
12
  • Изменение условий трудового договора.
  • Дополнительное соглашение к трудовому договору.
  • Расторжение трудового договора по различным основаниям.

Практикум: Выполнение 2 практических заданий. Слушатели решают практические задачи по оформлению трудовых отношений, изменению условий трудового договора и увольнениям и получают практический опыт использования профессионально-ориентированной терминологии в практической деятельности, навыки ведения кадрового учёта. 

Модуль 2. Трудовые отношения
04
Материальная ответственность сторон трудового договора и оплата труда
12
  • Материальная ответственность работодателя.
  • Материальная ответственность работника.
  • Особенности оплаты труда сотрудникам.
  • Гарантии отдельных категорий сотрудников.
05
Отстранение от работы, поощрение и наказание работников
12
  • Основания отстранение от работы, порядок отстранения от работы.  
  • Виды поощрений, порядок оформления документов. 
  • Виды наказаний, порядок применения дисциплинарных взысканий. 
06
Делопроизводство в кадровой службе. Работа с персональными данными
12
  • Порядок обработки и хранения персональных данных работников.  
  • Номенклатура дел по личному составу. Правила разработки и утверждения.  
  • Документы по личному составу. 
  • Регистрационные и учётные формы документов. 
  • Электронный документооборот в кадровой службе. 
  • Оформление трудовых отношений с дистанционными работниками.  
  • Программы для кадрового учёта.  
  • Правила хранения и уничтожения кадровых документов. 

Практикум: Выполнение 2 практических заданий. Слушатели решают практические задачи по оформлению материальной ответственности сторон трудового договора, поощрению и дисциплинарным взысканиям. Слушатели получают практический опыт ведения делопроизводства кадровой службы с учётом требований законодательства о защите персональных данных.

Модуль 3. Основы кадрового сопровождения трудового процесса
07
Организация ведения и хранения трудовых книжек работников. Алгоритм оформления трудовых отношений
12
  • Регламент работы с трудовыми книжками.
  • Ответственность за ведение, учёт и хранение трудовых книжек.
  • Оформление записей, внесение изменений и исправлений в трудовой книжке.
  • Оформление трудовых отношений.
  • Оформление изменений условий трудового договора.
  • Предоставление отпуска сотруднику.
  • Расторжение трудового договора.
08
Организация учёта рабочего времени и времени отдыха, оформление служебных командировок
12
  • Оформление табеля учёта рабочего времени.  
  • Оформление графика отпусков. 
  • Порядок направления работника в командировку. 
09
Оформление поощрений и дисциплинарных взысканий
10
  • Оформление поощрений сотрудников.
  • Основания для применения дисциплинарного взыскания.
  • Оформление дисциплинарного взыскания.

Практикум: Выполнение трёх практических заданий. Слушатели разрабатывают алгоритмы работы с персональными данными работников, оформляют типовые формы документов о приеме, отпуске, поощрении, дисциплинарном взыскании и увольнении работника, практический опыт ведения кадрового учёта.

Общее количество практических занятий: 3 занятия, 9 практических заданий.

Итоговая аттестация
2
Учебный план программы повышения квалификации «Организация кадрового сопровождения трудового процесса на современном предприятии»
Условные обозначения: ДЗ - дифференцированный зачет, З - зачет, СДО - система дистанционного обучения.
Срок обучения: 6 недель

№ п/п

Наименование модулей и тем

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежу-точной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практи-ческие занятия и тести-рование

Модуль I. Основы трудового законодательства, трудовой договор

1.

Начало трудовых отношений

12

6

6

З

2.

Трудовой договор, рабочее время и время отдыха

12

6

6

3.

Изменение и прекращение трудового договора

12

6

6

Модуль II. Трудовые отношения

4.

Материальная ответственность сторон трудового договора и оплата труда

12

6

6

З

5.

Отстранение от работы, поощрение и наказание работников

12

6

6

6.

Делопроизводство в кадровой службе. Работа с персональными данными

12

6

6

Модуль III. Основы кадрового сопровождения трудового процесса

7.

Организация ведения и хранения трудовых книжек работников. Алгоритм оформления трудовых отношений

12

6

6

З

8.

Организация учета рабочего времени и времени отдыха, оформление служебных командировок

12

6

6

9.

Оформление поощрений и дисциплинарных взысканий

10

4

6

Итоговая аттестация

2

Итоговое тестирование

ИТОГО

108

Документы
01
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
  • Документ имеет юридическую силу в государственных и частных компаниях на территории иностранных государств** и России.
  • Сведения о документе вносятся в ФИС ФРДО в течение 60-и дней с даты выдачи документа. Инструкция
  • Удостоверение отправляем бесплатно «Почтой России» в течение 14-и рабочих дней после успешного завершения обучения.
**В соответствии с национальным законодательством иностранных государств, включая страны СНГ, с которыми у РФ также подписаны соглашения о взаимном признании документов об образовании.

Сведения о документах о квалификации (об удостоверениях о повышении квалификации, дипломах о профессиональной переподготовке) вносятся в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении (ФИС ФРДО) в течение 60-и дней с даты выдачи соответствующего документа.
Сведения о выданных свидетельствах о профессии рабочего или о должности служащего вносятся в течение 3 рабочих дней.

Ознакомиться с Инструкцией по проверке сведений в ФИС ФРДО

02
Квалификационный сертификат

Дополнительно Вы можете получить сертификат компетенций

C перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Предоставьте этот сертификат руководителю (работодателю), подтвердите соответствующие профессиональному стандарту компетенции! Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

03
Сертификат за просмотр вебинаров
Дополнительно наши Слушатели могут получить сертификат за просмотр вебинаров
 
Документ выдается только Слушателям принявшим непосредственное участие в вебинарах, и просмотревшим их полностью. Выдача сертификата не зависит от типа выбранной Вами программы и уровня образования.
Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Срок действия: бессрочная

Регистрационный номер лицензии: № Л035-01298-77/00180468

Дата предоставления лицензии: 30 декабря 2020 г.

Скачать выписку из реестра лицензий: Скачать

Самостоятельно проверить лицензию в реестре Рособрнадзора:  islod.obrnadzor.gov.ru/rlic

ОГРН: 1157700006683

ИНН организации: 7724318601

Отзывы о программе
Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.
Добавить отзыв
Спасибо за ваш отзыв!
Ваше мнение очень важно для нас! :)
Требования к слушателям

Обратите внимание!

Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.

Обучающимся от юридического лица необходимо отправить бумажные документы почтой до окончания обучения.

Поступление возможно только для совершеннолетних лиц.

Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов:

  • Паспорта.
  • Страхового номера индивидуального лицевого счёта (СНИЛС).
  • Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании*.
  • При поступлении на основе неоконченного образования – справки об обучении из организации высшего или среднего профессионального образования, в которой обучается студент.
  • Документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо).

Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов в Приёмной комиссии по телефону или через форму заявки на консультацию.

Подробнее о процессе поступления можно узнать здесь.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Если у вас нет среднего профессионального или высшего образования, оставьте заявку. Мы предложим альтернативный вариант получения дистанционного образования по данной специальности в нашем партнерском колледже.

Беспроцентная рассрочка

Вы можете получить беспроцентную рассрочку на программы профессиональной переподготовки. Для получения дополнительной информации по рассрочке на определенную программу обратитесь к специалисту отдела по организации приема.

Верните 13% от стоимости обучения

Вы можете вернуть 13 % от стоимости обучения, являясь налогоплательщиком РФ в виде социального налогового вычета, обратившись в ФНС России по месту постоянной регистрации.

Запросить документы для получения налогового вычета необходимо в отделе по организации учебного процесса. Проверка документов после подачи в ФНС осуществляется в течение трёх месяцев. Если ответ положительный, то осуществляется возврат средств.

Обратите внимание, что декларация и заявление заполняются и подаются Слушателем самостоятельно.

(Нормативное обоснование получения налогового вычета регламентировано в статьях 78, 80, 83, 88, 219 Налогового кодекса РФ).

Скидки на обучение
Корпоративное обучение
  • -3% на обучение группой от 3 до 6 человек
  • -5% на обучение группой от 7 до 11 человек
  • -7% на обучение группой от 12 до 18 человек
  • -10% на обучение группой от 19 человек и более
Программа лояльности
  • -5% как обучающимся (обучившимся) в организациях-партнерах
  • -5% как поступающим на 2 или более программ параллельно*, кроме направления предметной подготовки учителей
Социальные скидки
  • -3% лауреатам и победителям конкурса «Учитель года» или «Воспитатель года»
  • -5% при повторном обучении
  • -5% многодетным родителям
  • -5% лицам подвергшимся радиации
  • -5% как матери-одиночке, вдове(вдовцу) с ребенком до 18 лет
  • -5% пенсионерам, малоимущим, военнослужащим в отставке и другим социально защищенным категориям граждан
  • -5% при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

*Оплата 2-ух программ до начала обучения. Также возможно предоставление индивидуального коэффициента снижения стоимости по заявлению поступающего. Коэффициенты снижения стоимости не суммируются друг с другом.

Все скидки регламентируются приказом о коэффициенте снижения стоимости.

Часто задаваемые вопросы
Вопросы об Институте
Вы государственное образовательное учреждение?

АНО «НИИДПО» – автономная некоммерческая организация, которая обладает теми же полномочиями, что государственные образовательные учреждения. Департамент образования города Москвы выдал АНО «НИИДПО» лицензию на осуществление образовательной деятельности. Проверить наличие разрешительной документации можно на сайте Рособрнадзора в разделе «Сводный реестр лицензий». Для этого достаточно ввести ИНН 7724318601.

Где я могу ознакомиться с документами на право ведения образовательной деятельности?

Электронные копии размещены на нашем сайте в свободном доступе (раздел «Лицензия и документы»). Помимо государственной лицензии на осуществление образовательной деятельности на веб-странице можно найти свидетельство о постановке на налоговый учёт и документ, подтверждающий регистрацию некоммерческой организации Министерством юстиции РФ.

Где можно прочитать отзывы об учебном центре?

Отзывы выпускников есть в соответствующем разделе нашего сайта («Наши выпускники» - «Отзывы»). Также вы можете ознакомиться с электронными копиями благодарственных писем от руководителей государственных и частных компаний. Для просмотра отзывов нужно кликнуть по одному из регионов на электронной карте.

Вопросы по реализуемым программам
Зачем следует повышать квалификацию?

Это позволяет в сжатые сроки освоить новые компетенции в рамках имеющейся профессии. Как правило, в таких программах рассматриваются конкретные технологии, методики работы и практические вопросы. В результате вы получите документ, подтверждающий повышение квалификационного уровня.

Какова длительность программ?

Продолжительность обучения регулируется Федеральным законом «Об образовании» N 273-ФЗ и составляет:

  • для повышения квалификации минимум 16 ч.
  • для профпереподготовки минимум 250 ч.
Вопросы по оплате
Предусмотрена ли оплата обучения по частям?

Да, есть беспроцентная рассрочка для курсов профпереподготовки. Возможность оплаты частями для конкретной программы, а также график внесения платежей можно уточнить у специалиста отдела по организации приема, заполнив электронную заявку или позвонив по контактному телефону.

Как оформить налоговый вычет?

Порядок оформления налогового вычета определяется Налоговым кодексом РФ (ст. 78, 80, 83, 88 и 219). Для возврата денежных средств нужно обратиться в ФНС РФ по месту регистрации. Размер социального налогового вычета для резидентов России составляет 13 % от стоимости обучения.

Список документов, необходимых для возврата денежных средств, нужно запросить в контакт-центре. Проверка данных, предоставленных в ФНС, производится в течение трёх месяцев. Заявление на вычет и налоговая декларация составляются соискателем самостоятельно.

Вопросы по поступлению
Какие документы требуются?

Паспорт гражданина России, номер СНИЛС и диплом о высшем или среднем профессиональном образовании, а также заявление установленного образца. Помимо этого, может потребоваться справка из образовательной организации (от обучающихся в колледжах и вузах) и документ, подтверждающий изменение фамилии, имени или отчества, если они не совпадают с ФИО в дипломе.

Приём граждан других государств возможен на основании заявления на русском языке. Нерезидент/иностранный гражданин может уточнить перечень документов для поступления у специалиста отдела по организации приема. Консультации по вопросам легализации иностранных документов об образовании можно получить у специалиста отдела по организации приема или работника ФГБУ Главэкспертцентр.

Когда можно начать обучение?

Конкретную дату начала образовательного процесса необходимо уточнять у сотрудников отдела по организации приема. Программы стартуют в течение всего года.

Можно ли поступить в АНО «НИИДПО» с незаконченным высшим образованием (например, если я учусь на четвёртом курсе вуза)?

Да, такая возможность предусмотрена действующим законодательством (ст. 76 закона N 273-ФЗ и письмо Минобрнауки России N 06-735 от 09.10.2013).

Могу ли я обучаться по программе, не соответствующей моей основной специальности?

При поступлении на большинство программ профпереподготовки уже есть имеющаяся профессия Слушателя не имеет значения. Но на некоторых программах предъявляются особые требования к образованию поступающих. Более подробную информацию можно получить у специалиста отдела по организации приема.

Вопросы по обучению
Мне потребуется какие-то специальное оборудование, приложения для обучения?

Только компьютер или смартфон, подключенный к интернету. Также понадобится офисный программный пакет. Слушатель курсов должен иметь базовые навыки компьютерной грамотности.
 

Могу ли я прекратить дистанционное* обучение?

Учебный процесс прекращается после подачи соответствующего заявления и расторжения договора с образовательным учреждением. Если вы уже начали процесс обучения, но не завершили его, может быть выдана справка из образовательного учреждения.
 

Как восстановиться после отчисления?

Для повторного поступления в Институт нужно обратиться в контакт-центр

Вопросы по выдаваемым документам
Какой документ я получу после завершения обучения?

Удостоверение о повышении квалификации, если продолжительность курса составила менее 250 ч.

Расскажите более подробно о выдаваемых документах.

Выпускникам программ дополнительного профессионального образования вручается диплом или удостоверение установленного организацией образца. Возможность выдачи образовательной организацией документов установленного образца регламентирована приказом Минобрнауки РФ №499 (от 01.07.2013).

В документе будет написано, что обучение было дистанционным*?

Нет. Форма обучения и применяемые технологии не указываются в документах, выдаваемых АНО «НИИДПО».

Сколько дней изготавливается документ?

Документ подготавливается в течение 14 рабочих дней. Обучающийся может получить документы по почте, срок доставки в течение 5-7 дней, в зависимости от удаленности вашего региона. Документы доставят в почтовое отделение по адресу, которое Вы указывали при поступлении.

Я должен явиться на защиту итоговой работы и за документом о квалификации?

Нет, итоговая аттестация выполняется в дистанционном* режиме. Документ о квалификации высылается по почте.

Выдаваемые документы о квалификации соответствуют закону?

Да, документы оформляются на бланках с защитой от подделок, заполняются на русском языке, в них ставится печать АНО «НИИДПО».

Согласно закону, дипломы о профпереподготовке могут быть оформлены в порядке, установленном образовательным учреждением (пункт 19 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по ДПП). Образцы квалификационных документов размещены на сайте нашей образовательной организации.

Смогу ли я предъявлять полученное удостоверение при устройстве на работу?

Да, выданное АНО «НИИДПО» удостоверение предоставляет вам право на ведение профессиональной деятельности в соответствии с квалификацией.

Заявка на обучение или консультацию
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Стоимость программы:
10 600 ₽
6 100 ₽
ваша выгода
4 500 ₽ до 08.11.2024
Возможна оплата от юридического лица
Оставьте заявку, а в разговоре с менеджером уточните, как вы хотите оплатить обучение
Ваши бонусы при поступлении
Бессрочный доступ к материалам программы
Бессрочный доступ к материалам программы
Успешно завершите обучения и сохраните доступ к лекциям и пособиям навсегда
Записи 10000+ вебинаров
Записи 10000+ вебинаров
Участвуйте в онлайн-вебинарах и получайте электронные сертификаты или смотрите записи во время обучения и 90 дней после
Доступ к biblioclub.ru
Доступ к biblioclub.ru
Читайте книги для образования, бизнеса и досуга в университетской электронной библиотеке
Возможно вас заинтересуют программы
Специалист по кадровому делопроизводству
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Специалист по кадровому делопроизводству
38700 руб
33600 руб
Менеджер по персоналу. Управление персоналом и подразделением организации
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Менеджер по персоналу
36200 руб
30500 руб
Бизнес-тренер с дополнительной специализацией в области обучения персонала
730 часов / 5 мес.
Квалификация: Бизнес-тренер
Дополнительная квалификация: Специалист по обучению персонала
32400 руб
28200 руб
Воинский учет в организации
144 часа / 1.5 мес.
15600 руб
10400 руб
Практикум по расчету заработной платы
36 часов / 1 мес.
11955 руб
7970 руб
Архивариус
340 часов / 3 мес.
Квалификация: Архивариус
7400 руб
4900 руб
Секретарь-администратор
340 часов / 3 мес.
Квалификация: Секретарь-администратор
6462 руб
4308 руб
Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин
340 часов / 3 мес.
Квалификация: Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин
8400 руб
5600 руб
* Форма обучения – заочная. Образовательные программы реализуются с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий.
Рассрочка 0% от надежных банков
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
Специальные условия для корпоративных клиентов
  • Подбор программ под ваши цели и задачи
  • Адаптация содержания и названия квалификации
  • Скидки от 3% для группы от 3 человек
6 100 ₽
10 600 ₽
ваша выгода
4 500% до 08.11.2024
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки согласно политике.

Задать вопрос
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.